TRABAJADOR EXPATRIADO Y SEGURIDAD SOCIAL (PAPEL + E-BOOK)
TRABAJADOR EXPATRIADO Y SEGURIDAD SOCIAL (PAPEL + E-BOOK) Alonso-Olea García, Belén
Editorial:
ARANZADI
Ano de edição:
2016
Matéria:
DIREITO
ISBN:
978-84-9152-082-5
EAN
9788491520825
Páginas:
416
Obrigatório
ESPIRAL
Coleção:
MONOGRAFIAS
Alto:
300 Alto
Largura:
200Largura
Idioma:
CASTELLANO

Tomando como punto de partida los artículos 41 y 42 CE, la obra aborda, principalmente, las normas sobre determinación de la legislación aplicable a las relaciones jurídicas de Seguridad Social (alta/cotización). Se añade, como apunte, la protección social del emigrante.
 A diferencia de la regla general establecida en Roma I, voluntad de las partes, la general en Seguridad Social es la lex locis laboris, la  ley del Estado de empleo, aplicable a los desplazamientos definitivos. Sin embargo, la problemática y casuística surge con las normas especiales a aplicar, especialmente, a los desplazamientos temporales en virtud de las cuales se permite que el trabajador siga sujeto a la legislación del Estado de envío, emitiendo, al efecto, las  instituciones designadas los correspondientes certificados. Las normas sobre determinación de legislación aplicable están contenidas no en un único tratado internacional sino que se hallan en distintos convenios y tratados. Por ello analiza: Los Reglamentos 883/2004 y 987/2009 de la Unión Europea, el Convenio Europeo de Seguridad Social,  el Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social y los Convenios bilaterales de Seguridad Social suscritos por España. Se expone también la solución arbitrada por el ordenamiento interno para el supuesto de que no haya tratado a aplicar. Sus normas de conflicto son imperativas y tienen carácter público. Otra característica propia es que son de coordinación, no designan qué ley es aplicable sino qué sistema de Seguridad Social es aplicable, si el del Estado de empleo o  el de envío; fijado éste, ya se aplica la legislación nacional del Estado que resulte competente, su regulación material/sustantiva. En el análisis de conceptos, normativa y temática tratados ha sido fundamental la labor desempeñada por Tribunal de Justicia de la Unión Europea, de aquí la abundante cita de su jurisprudencia que contiene.
 Acomete asimismo cuestiones controvertidas surgidas a lo largo de su elaboración, el porqué del llamado turismo sanitario y la competencia,  estatal o autonómica, sobre el reconocimiento de la condición de asegurado sobre la que pende sentencia del Tribunal Constitucional.

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TRABAJADOR EXPATRIADO Y SEGURIDAD SOCIAL (PAPEL + E-BOOK) é do autor Alonso-Olea García, Belén e tentar

Tomando como punto de partida los artículos 41 y 42 CE, la obra aborda, principalmente, las normas sobre determinación de la legislación aplicable a las relaciones jurídicas de Seguridad Social (alta/cotización). Se añade, como apunte, la protección social del emigrante.
 A diferencia de la regla general establecida en Roma I, voluntad de las partes, la general en Seguridad Social es la lex locis laboris, la  ley del Estado de empleo, aplicable a los desplazamientos definitivos. Sin embargo, la problemática y casuística surge con las normas especiales a aplicar, especialmente, a los desplazamientos temporales en virtud de las cuales se permite que el trabajador siga sujeto a la legislación del Estado de envío, emitiendo, al efecto, las  instituciones designadas los correspondientes certificados. Las normas sobre determinación de legislación aplicable están contenidas no en un único tratado internacional sino que se hallan en distintos convenios y tratados. Por ello analiza: Los Reglamentos 883/2004 y 987/2009 de la Unión Europea, el Convenio Europeo de Seguridad Social,  el Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social y los Convenios bilaterales de Seguridad Social suscritos por España. Se expone también la solución arbitrada por el ordenamiento interno para el supuesto de que no haya tratado a aplicar. Sus normas de conflicto son imperativas y tienen carácter público. Otra característica propia es que son de coordinación, no designan qué ley es aplicable sino qué sistema de Seguridad Social es aplicable, si el del Estado de empleo o  el de envío; fijado éste, ya se aplica la legislación nacional del Estado que resulte competente, su regulación material/sustantiva. En el análisis de conceptos, normativa y temática tratados ha sido fundamental la labor desempeñada por Tribunal de Justicia de la Unión Europea, de aquí la abundante cita de su jurisprudencia que contiene.
 Acomete asimismo cuestiones controvertidas surgidas a lo largo de su elaboración, el porqué del llamado turismo sanitario y la competencia,  estatal o autonómica, sobre el reconocimiento de la condición de asegurado sobre la que pende sentencia del Tribunal Constitucional.

TRABAJADOR EXPATRIADO Y SEGURIDAD SOCIAL (PAPEL + E-BOOK) é um livro do gênero DIREITO do autor Alonso-Olea García, Belén editado por ARANZADI no ano 2016.

TRABAJADOR EXPATRIADO Y SEGURIDAD SOCIAL (PAPEL + E-BOOK) tem um código ISBN 978-84-9152-082-5 e consiste em 416 Páginas. Neste caso, é o formato papel, mas não temos TRABAJADOR EXPATRIADO Y SEGURIDAD SOCIAL (PAPEL + E-BOOK) em formato ebook.

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