- Éditorial:
- ADDISON WESLEY
- Année d'édition:
- 2011
- La matière:
- CAHIER DE TEXTE
- ISBN:
- 978-84-8322-771-8
- EAN
- 9788483227718
- pages:
- 251
- Collection:
- UNIVERSIDAD
- Haute:
- 300 Haute
- Largeur:
- 200Largeur
- langage:
- CASTELLANO
En las empresas, para gestionar eficazmente el Capital Humano, se hace imprescindible poder medir la relación entre la gestión de personas, su actividad laboral y los resultados de la empresa.
Este libro propone el benchmarking como metodología para medir y mejorar la actividad empresarial, poniendo aspectos como las actitudes y la motivación de los trabajadores en una posición crucial para el éxito del negocio.
Este libro hace un recorrido por la importancia del capital humano en los resultados de una empresa, cómo la toma decisiones en una empresa debe basarse en la medición del capital humano, cómo relacionarlo con el rendimiento y la productividad y cómo realizar esta medición. Termina con un análisis de casos prácticos para su implementación.
La evolución en el campo de la medición en recursos humanos pasa inevitablemente por un ciclo de ensayo y error que cada empresa debe experimentar hasta encontrar su propio punto de equilibrio.
Este libro cuenta con la experiencia del Club de Bencmarking de RRHH y recoge colaboraciones y casos prácticos de expertos de grandes empresas.
-5%
Avant:20,95 €
Après:19,90 €
TVA incluse
Hors catalogue
Si votre achat dépasse 19
Medicion del capital humano est de l'auteur Simon, Cristina/Rojo, Pilar/Molina, Elena et essaye
En las empresas, para gestionar eficazmente el Capital Humano, se hace imprescindible poder medir la relación entre la gestión de personas, su actividad laboral y los resultados de la empresa.
Este libro propone el benchmarking como metodología para medir y mejorar la actividad empresarial, poniendo aspectos como las actitudes y la motivación de los trabajadores en una posición crucial para el éxito del negocio.
Este libro hace un recorrido por la importancia del capital humano en los resultados de una empresa, cómo la toma decisiones en una empresa debe basarse en la medición del capital humano, cómo relacionarlo con el rendimiento y la productividad y cómo realizar esta medición. Termina con un análisis de casos prácticos para su implementación.
La evolución en el campo de la medición en recursos humanos pasa inevitablemente por un ciclo de ensayo y error que cada empresa debe experimentar hasta encontrar su propio punto de equilibrio.
Este libro cuenta con la experiencia del Club de Bencmarking de RRHH y recoge colaboraciones y casos prácticos de expertos de grandes empresas.
Medicion del capital humano c'est un livre du genre FORMATION ET ÉCOLE de CAHIER DE TEXTE de l'auteur Simon, Cristina édité par ADDISON WESLEY dans l'année 2011.
Medicion del capital humano a un code ISBN 978-84-8322-771-8 et se compose de 251 pages. Dans ce cas c'est le format papier, mais nous n'avons pas Medicion del capital humano au format ebook.
D'autres livres de CAHIER DE TEXTE
-5%
13,00 € 12,35 €
D'autres livres de ADDISON WESLEY
-5%
88,41 € 83,99 €
-5%
48,70 € 46,27 €
-5%
13,57 € 12,89 €
