Uno de los indicadores negativos más importantes que tienen las empresas es la falta de liderazgo en sus cuadros de mando: confunden a ôgestores de Excelö con ôgestores de personasö. Esto ha dado lugar a un cambio brutal de paradigma entre los empleados; antes el 80 % era capaz de cambiar de empresa por dinero, y ahora el 80 % cambiaría por un nuevo jefe. Hoy se puede afirmar que la pandemia real de las empresas de este siglo es la falta de liderazgo. Pero ¿qué es un líder , ¿qué condiciones ha de reunir , ¿cuáles son sus funciones Este libro tiene respuestas a través de la experiencia y de la observación de la realidad cotidiana en los grupos de trabajo y son explicadas con sencillez, de modo directo, sin teorías fantásticas, con conocimiento acumulado y mucho sentido común.
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Uno de los indicadores negativos más importantes que tienen las empresas es la falta de liderazgo en sus cuadros de mando: confunden a ôgestores de Excelö con ôgestores de personasö. Esto ha dado lugar a un cambio brutal de paradigma entre los empleados; antes el 80 % era capaz de cambiar de empresa por dinero, y ahora el 80 % cambiaría por un nuevo jefe. Hoy se puede afirmar que la pandemia real de las empresas de este siglo es la falta de liderazgo. Pero ¿qué es un líder , ¿qué condiciones ha de reunir , ¿cuáles son sus funciones Este libro tiene respuestas a través de la experiencia y de la observación de la realidad cotidiana en los grupos de trabajo y son explicadas con sencillez, de modo directo, sin teorías fantásticas, con conocimiento acumulado y mucho sentido común.
LIDERAZGO Y GESTIÓN DE EQUIPOS IMPERFECTOS es un libro del género ECONOMIA Y EMPRESA del autor ZACARIAS ROMERO editado por EDITATUM en el año 2022.
LIDERAZGO Y GESTIÓN DE EQUIPOS IMPERFECTOS tiene un código de ISBN 978-84-19129-29-1 y consta de 144 Páginas. En este caso se trata de formato papel, pero no disponemos de LIDERAZGO Y GESTIÓN DE EQUIPOS IMPERFECTOS en formato ebook.
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