Las cualidades del líder

Las cualidades del líder es del autor Joseph S. Nye Jr. y trata de

¿Qué cualidades debe tener un líder para lograr el éxito, ya sea en los negocios o enla política?
 En una época en la que la revolución de la información ha cambiado de manera espectacular las reglas del juego; en la que las jerarquías organizativas han dejado paso a fluidas redes de contactos, y en la que impera la desafección hacia los líderes, resulta imprescindible redefinir nuestras ideas sobre el liderazgo.
 En esta obra, Joseph Nye nos ofrece una mirada experta y radical sobre  la naturaleza del liderazgo en el mundo de hoy, con una esclarecedora  mezcla de historia, estudio de casos empresariales e investigación psicológica. En su opinión, muchas personas consideran que las formas autoritarias y coercitivas de liderazgo (el enfoque del poder ?duro? imperante en la época de los complejos militares-industrial) se está viendo ampliamente superado, en las sociedades postindustriales, por el enfoque del ?poder blando?, cuyo objetivo no es imponer un criterio  determinado, sino atraer, inspirar y convencer a las personas.
 No obstante, Nye sostiene que, en realidad, los líderes más efectivos son los que combinan elementos del poder ?duro? y ?blando? en proporciones que varían en función de la situación a la que se enfrentan. A partir de ejemplos de trayectorias tan dispares como las de Gandhi, Franklin D. Roosevelt, Lee Iacocca y George Bush, Nye acuña  emplea el concepto de ?poder inteligente? , y describe las cualidades  que todo líder debe poseer en términos éticos y de efectividad. para abordar temas como los distintos tipos de liderazgos y capacidades; las necesidades y las demandas de sus seguidores, y sobre la naturaleza del liderazgo bueno y malo en términos de ética y de efectividad.
 Las cualidades del líder está destinado a convertirse en un clásico moderno; pues se trata de una obra lúcida y concisa aplicable a todos los ámbitos, desde los pequeños negocios hasta las naciones del escenario mundial.
 El profesor de Harvard y asesor de Bill Clinton traza una historia del  liderazgo a partir de personalidades como Gandhi, Churchill o Bush. Joseph Nye es el creador del concepto del "poder blando".